Licence Commerce, vente et marketing - Communication - pub en alternance

La Licence Commerce, vente et marketing en alternance est accessible aux :
• titulaires d’un diplôme de niveau bac+2 ou d’un titre professionnel enregistré au RNCP de niveau 5 ;
• personnes ayant validé les années L1 et L2 d’une licence DEG soit 120 crédits ECTS ;
• personnes justifiant d’un niveau de formation bac+2 (validation des études supérieures – VES) ;
• personnes justifiant d’une expérience professionnelle ou personnelle (VAE et VAP85).
• âgé(e) de moins de 30 ans, vous suivrez la formation contrat d’apprentissage (Amiens et Beauvais uniquement) ou en contrat de professionnalisation.
• âgé(e) de plus de 30 ans, vous suivrez la formation en contrat de professionnalisation adultes.

Lieu de recrutement : Arras ou Lille.
Période de recrutement : de février à fin juin.
Jury d’admissibilité mensuel en fonction des places disponibles.
Procédure de recrutement : sur dossier et entretien de motivation.
Frais de formation : formation gratuite et rémunérée pour les jeunes dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Contribution aux frais de formation par les entreprises.

Les titulaires de la Licence Commerce, vente et marketing en alternance auront acquis l’aptitude globale :
• à appréhender l’environnement économique de l’entreprise ;
• à mettre en oeuvre les techniques et méthodes générales utilisées dans les fonctions commerciales (droit, communication, anglais, management, comptabilité et gestion) ;
• à maîtriser et mettre en oeuvre les techniques fondamentales utilisées dans les fonctions commerce /vente /distribution /marketing.
Les titulaires de la licence posséderont les connaissances et compétences attendues pour prendre part à des activités de développement de projets et d’activités intégrant principalement des dimensions commerciales, marketing, en utilisant les méthodes et outils appropriés et à un niveau de responsabilité et d’autonomie significatif. Ces fonctions seront exercées à des niveaux de responsabilité relevant de l’encadrement intermédiaire ou encore de proximité.

Méthodes pédagogiques : Pédagogie de l'alternance qui combine des enseignements académiques et des pédagogies actives s’appuyant sur l'expérience en entreprise et le développement des compétences. Equipe pédagogique constituée pour partie de professionnels.

Accessibilité public handicapé : Un référent Cnam est dédié à l’accompagnement de toute personne en situation de handicap.