Master Droit, économie, gestion mention Droit de l'entreprise En alternance
Lieu de
formation :
Non proposé en présentiel au Cnam HdF, nous contacter
Code
diplôme/certificat:
MR14901B
MR14901B
120
crédits
Niveau d'entrée
BAC+3
Niveau de sortie
BAC+5
Voir la fiche Rncp
38162
Public et conditions d'accès
La sélection se fait sur dossier de candidature via la plateforme Monmaster.gouv.fr et entretien (nombre de places limité).
Une moyenne de 12/20 est requise pour une possible entrée en formation.
Une moyenne de 13/20 à minima est attendue dans les unités d'enseignement de droit civil, droit social et droit des affaires.
Une expérience professionnelle dans le domaine sera également appréciée.
Candidatures en ligne à partir du mois de février.
Une moyenne de 12/20 est requise pour une possible entrée en formation.
Une moyenne de 13/20 à minima est attendue dans les unités d'enseignement de droit civil, droit social et droit des affaires.
Une expérience professionnelle dans le domaine sera également appréciée.
Candidatures en ligne à partir du mois de février.
Objectifs pédagogiques
- Permettre une vision globale du droit dans l'entreprise (compétences en droit social, droit des affaires, droit des nouvelles technologies, droit fiscal, droit des contrats...) afin de bien cerner les besoins des entreprises qui font souvent appel à des juristes généralistes;
- Fournir aux élèves des compétences juridiques transdisciplinaires en droit de l'entreprise afin de répondre à un réel besoin des entreprises désireuses d'intégrer parmi leurs collaborateurs des professionnels du droit ayant une connaissance générale des contraintes et des risques juridiques;
- Acquérir les compétences nécessaires pour anticiper les risques éventuels de contentieux, conseiller et accompagner au quotidien les chefs d'entreprise, les syndicats et les autres partenaires socio-économiques privés. Fournir une aide à la décision;
- Former des professionnels polyvalents capables de négocier des contrats complexes et d'accompagner les entreprises dans la transformation digitale. Réfléchir aux modes de compliance et de mise en conformité en matière de responsabilité sociale de l'entreprise.
Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)
Validation de l'ensemble des unités d'enseignement composant le diplôme et des mémoires (professionnel et académique).
Compétences et débouchés professionnels
Les principales compétences visées par ce diplôme sont les suivantes:
Le caractère pluridisciplinaire de cette formation permet d'envisager les débouchés suivants :
Responsable juridique dans une PME ; Conseiller en droit des affaires ; Fiscaliste d'entreprise ; Juriste au sein d'une entreprise, d'une organisation, d'un cabinet, d'une ONG, d'organismes sociaux ; Cadre dans la banque ; Dirigeant et cadre de direction ; Juriste en cabinet de conseil en droit social
Débouchés
- Mettre en place une veille juridique et règlementaire dans tous les domaines du droit de l'entreprise et élaborer des indicateurs fiables permettant une diffusion et une mise en application opérationnelle ;
- Interpréter, appliquer les nouveaux textes et les évolutions de la législation ; analyser la jurisprudence et l'appliquer dans l'organisation ;
- Accompagner et conseiller les dirigeants et les managers dans les projets de développement de l'entreprise ;
- Élaborer des diagnostics et proposer de solutions juridiques en cohérence avec la stratégie de l'entreprise ;
- Coordonner et encadrer les projets impliquant des changements d'ordre juridique (licenciements, plans sociaux, fusions...);
- Concevoir et rédiger de documents juridiques (internes et externes) : règlements, notes de service, cahiers des charges, synthèses, bilans, déclarations fiscales;
- Assurer l'exécution d'une convention ;
- Gérer les personnels en se positionnant comme le relai de l'employeur en matière sociale, fiscale, de gouvernance ; accompagner l'employeur dans la gestion des ressources humaines;
- Piloter des projets en matière de politiques sociales ; analyser les enjeux sociaux et proposer des orientations adaptées ;
- Prévenir et gérer les contentieux;
- Comprendre l'articulation des problèmes juridiques en droit social et en droit des affaires.
Le caractère pluridisciplinaire de cette formation permet d'envisager les débouchés suivants :
Responsable juridique dans une PME ; Conseiller en droit des affaires ; Fiscaliste d'entreprise ; Juriste au sein d'une entreprise, d'une organisation, d'un cabinet, d'une ONG, d'organismes sociaux ; Cadre dans la banque ; Dirigeant et cadre de direction ; Juriste en cabinet de conseil en droit social
Débouchés
- Chef de service juridique
- Conseiller / Conseillère en droit social
- Juriste d'affaires
- Juriste d'entreprise
- Juriste fiscaliste
- Responsable de service juridique
- Responsable fiscal / fiscale
- Correspondant / Correspondante Informatique et Libertés - CIL
