Relation individu organisation en GRH
Public Concerné
- Niveau de formation Bac +4 ou validation d'acquis professionnels équivalents;
- Obligatoire pour les auditeurs du Master 2 GRH et sociologie;
- Auditeurs dans le cadre de la formation continue après entretien avec l'enseignant responsable.
Objectifs pédagogiques
Ce cours vise à répondre à trois objectifs :
- Appréhender, identifier, et explorer les problématiques actuelles RH ;
- Connaître les concepts clés des relations individu-organisation et des comportements organisationnels.
- Associer approche conceptuelle et démarche empirique
Contenu de la formation
- La relation individu-organisation : définition et enjeux ;
- Comportements organisationnels et relation individu-organisation;
- Une approche historique ;
- Une approche personnelle ;
- Une approche inter-personnelle ;
- Une approche organisationnelle ;
- Une approche contingente.
Description des modalités de validation
Les auditeurs seront évalués sur leur capacité à identifier un problème RH puis à mobiliser un cadre théorique et à réaliser une démarche terrain en vue de répondre à cette problématique.
Sur une période courte, les auditeurs mèneront une démarche de réflexion et de recherche en lien avec un thème étudié en séances.
Sur une période courte, les auditeurs mèneront une démarche de réflexion et de recherche en lien avec un thème étudié en séances.
Prévisions d'ouverture
| Groupe | Semestre | Modalité | État d'ouverture | Date du premier cours | Lieux | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| AST228 | Relation individu organisation en GRH | 4 | Cours de Jour | - | - | - | - |
Voir les dates et horaires, les lieux d'enseignement et les modes d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation
- Paris
- Centre Cnam Paris
- 2024-2025 1er semestre: Formation Hybride soir ou samedi
- 2025-2026 1er semestre: Formation Hybride soir ou samedi
- 2026-2027 1er semestre: Formation Hybride soir ou samedi
- Centre Cnam Paris
