Recrutement et accompagnement des salariés en entreprise
Public Concerné
Etre admis dans le master 2 de psychologie "Travail, Santé et parcours professionnels"
Présence et réussite aux examens
Pour l'année universitaire 2023-2024 :
- Nombre d'inscrits : 16
- Taux de présence à l'évaluation : 94%
- Taux de réussite parmi les présents : 100%
Objectifs pédagogiques
Permettre une bonne connaissance des étapes du recrutement
Contribuer au développement de la connaissance des méthodes et des outils utilisés le plus souvent
Sensibiliser aux questions d'inégalités dans le cadre du recrutement et de l'accompagnement en entreprise
Contribuer au développement de la connaissance des méthodes et des outils utilisés le plus souvent
Sensibiliser aux questions d'inégalités dans le cadre du recrutement et de l'accompagnement en entreprise
Capacité et compétences acquises
Etre capable de conduire des entretiens de recrutement et de mettre en place une démarche de recrutement.
Contenu de la formation
La formation présente les théories et les pratiques dans le domaine du recrutement. Des études de cas sont proposées.
Description des modalités de validation
- Projet(s)
En alternance ou en formation continue en journée :
Merci de consulter directement le secrétariat pédagogique de votre formation pour obtenir le planning.
En formation « à la carte Hors Temps de Travail », en présentiel, à distance ou hybride :
Voir les dates, les lieux d'enseignement et les modalités d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation.
- Paris
- Centre Cnam Paris
- Année 2026 / 2027: Formation hybride soir ou samedi
- Année 2027 / 2028: Formation hybride soir ou samedi
- Centre Cnam Paris
