Développement managérial
Public Concerné
L'avis des auditeurs
Les dernières réponses à l'enquête d'appréciation pour cet enseignement :
Présence et réussite aux examens
Pour l'année universitaire 2023-2024 :
- Nombre d'inscrits : 77
- Taux de présence à l'évaluation : 100%
- Taux de réussite parmi les présents : 100%
Objectifs pédagogiques
- Présenter aux auditeurs les enjeux actuels du management dans les organisations ;
- Permettre d'acquérir les notions, principes et outils de base du management ;
- Appréhender les effets/répercussions sur la GRH.
Capacité et compétences acquises
- La connaissance des différentes définitions et approches du management
- La maîtrise des certains outils (illustrations de l'intérêt, des limites et des conditions d'utilisation de ces outils)
- La compréhension des règles et principes d'une formation au management
- La compréhension de la relation management-GRH
Contenu de la formation
- Le management, les différentes définitions.
- La dimension individuelle : outils de repérage des styles de management...
- La dimension collective de la fonction : outils de décision managériale, rôles en équipe...
- Le management comme domaine de compétences à acquérir : les principes de formation au management...
Description des modalités de validation
En alternance ou en formation continue en journée :
Merci de consulter directement le secrétariat pédagogique de votre formation pour obtenir le planning.
En formation « à la carte Hors Temps de Travail », en présentiel, à distance ou hybride :
Voir les dates, les lieux d'enseignement et les modalités d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation.
- Paris
- Centre Cnam Paris
- 2026-2027 1er semestre: Formation hybride soir ou samedi
- 2027-2028 1er semestre: Formation hybride soir ou samedi
- 2028-2029 1er semestre: Formation hybride soir ou samedi
- Centre Cnam Paris
