Pratiques de l'entretien et de la rencontre de groupe en bilan de compétences
Public Concerné
Auditeur du CS Pratiques du bilan de compétences
Titulaires d'une licence
Titulaires d'une licence
Objectifs pédagogiques
Pratiques de l'entretien individuel et de la rencontre de groupe dans le cadre d'un bilan de compétences. Apports théoriques et pratiques.
Capacité et compétences acquises
Être en capacité de prendre conscience de l'importance des conditions de l'échange individuel et groupal dans un processus de bilan
Mesurer les différents impacts du dispositif mis en oeuvre dans la facilitation de l'échange tout au long du bilan comme de ses implications et répercussions dans sa posture professionnelle
Pouvoir prendre conscience des effets constructifs des modalités individuelles et groupales par l'analyse et le retour sur sa propre expérience lors des temps de formation
Être capable d'installer et de déployer de tels dispositifs
Mesurer les différents impacts du dispositif mis en oeuvre dans la facilitation de l'échange tout au long du bilan comme de ses implications et répercussions dans sa posture professionnelle
Pouvoir prendre conscience des effets constructifs des modalités individuelles et groupales par l'analyse et le retour sur sa propre expérience lors des temps de formation
Être capable d'installer et de déployer de tels dispositifs
Contenu de la formation
Ce module de formation propose d'une part, une approche conceptuelle et méthodologique de la pratique de l'entretien dans le bilan de compétences : qualité de la relation, co-construction de la demande, alliance de travail, éléments de structuration de la rencontre, compétences relationnelles, d'écoute et de communication pour la conduite de l'entretien ; d'autre part, une approche psychosociologique du bilan en groupe : partage d'expériences et réflexions collectives autour des histoires de vies et des arbres généalogiques des métiers et des formations.
Description des modalités de validation
Réalisation d'un dossier individuel
En alternance ou en formation continue en journée :
Merci de consulter directement le secrétariat pédagogique de votre formation pour obtenir le planning.
En formation « à la carte Hors Temps de Travail », en présentiel, à distance ou hybride :
Voir les dates, les lieux d'enseignement et les modalités d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation.
- Paris
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- Année 2026 / 2027: Formation hybride soir ou samedi
- Année 2027 / 2028: Formation hybride soir ou samedi
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