Sciences économiques humaines et sociales S5
Objectifs pédagogiques
- optimiser la qualité de la relation managériale et piloter son projet professionnel : développement durable, droit des contrats
- mise en perspective et en pratique des techniques de management nécessaires à la gestion d'unités de production
- renforcer les capacités à communiquer : techniques de communication interpersonnelle dans les pratiques professionnelles
Capacité et compétences acquises
Etre capable de :
- mettre en oeuvre des outils pour manager les hommes ;
- Gérer les situations difficiles, les conflits, au sein de l'équipe ;
- Identifier ses compétences, connaître sa personnalité, valoriser son expérience ;
- Conduire une négociation et identifier les éléments nécessaires à la rédaction d'une relation contractuelle ;
- Identifier et comprendre les enjeux du monde contemporain, permettre à l'entreprise d'être réactive.
Contenu de la formation
USSE1G_1 : SEHS S5 (coeff 1)
Description des modalités de validation
- Contrôle continu
En alternance ou en formation continue en journée :
Merci de consulter directement le secrétariat pédagogique de votre formation pour obtenir le planning.
En formation « à la carte Hors Temps de Travail », en présentiel, à distance ou hybride :
Voir les dates, les lieux d'enseignement et les modalités d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation.
