Publics :

• Auditeurs du parcours « analyse du travail, performance, santé » de la licence en Sciences Humaines et Sociales, mention sciences sociales (LG041)
• Toute personne intéressée par l'approche ergonomique de la prévention des risques professionnels (professions de sante, responsables des methodes, ingenieurs, techniciens, preventeurs, membres d'instances représentatives du personnel, formateurs, etc.)

Situer le cadre réglementaire de la santé/sécurité au travail et développer une approche réflexive sur les approches, analyses et actions pertinentes à proposer.
Comprendre les facteurs à l'origine des accidents et des maladies professionnelles et proposer des démarches de prévention dans une double visée d'améliorer les conditions de travail et l'efficacité de l'entreprise.
Développer, au sein de l'entreprise, des approches participatives d'évaluation et de prévention des risques professionnels.

Aider l'entreprise à structurer sa démarche de prévention (definition des objectifs, definition des priorites, identification des acteurs de la prevention, definition des etapes et d'un echeancier...)
Aider l'entreprise à concevoir, structurer, formaliser et à faire vivre ses outils de prévention (ex : document unique d'évaluation des risques professionnels, livret d'accueil prévention...)
Analyser et modéliser les situations à risque
Accompagner un projet d'évaluation des risques professionnels incluant des axes de transformation des situations à risque et d'amélioration continue de la prévention (suivi des plans d'action, évaluation des résultats, mise à jour du DUERP).